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2016年3月总结大会
[字号: ] 2016-04-12    阅读次数:822
2016年3月总结大会
3月份奥达集团优秀员工名单 优秀生产经理: 靳伟  殷善颂 优秀车间主任: 吴京林  郇宝山  蔡夫杰 周振吉  顾召伦  葛祥信 优秀班长: 历彦成  徐建存  王学一  张继果  解自英 孙庆海  谢月茂  张春启  刘本刚  韩继刚 优秀员工: 朱时伟  张在东  葛祥照  鲁如刚  李学宏 彭尊伦  张  双  郑同林  李秀山  王  保
月底奖金:奥达二线  6598元 奥达四线  2867元 奥美恒一线  15412元 奥美恒二线  16734元
奥达集团 2016/4/6




李敏:办公室主任述职发言稿 尊敬的董事长,各位领导、同事以及奥达的家人们: 下午好! 我是奥达集团办公室主任李敏。很高兴能有这样一个机会给大家汇报2015年的工作情况。我自2013年开始担任办公室主任,到现在已经3时间了,在此感谢张总给我这样的平台,感谢张总的培养和信任,感谢同事们的帮助和支持。 作为办公室的负责人,我清醒地认识到:办公室是董事长直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、搞好综合服务,联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着年度目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,有企业管理、责任制考核、文件起草、提供资料、文书处理、文件批转、打印、会议安排、迎来送往,来宾接待及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我们必须自我强化工作意识,学习意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。 过去的一年,办公室工作存在着很多不足之处,主要表现在以下几个方面: 一是服务能力有待提高,行政部工作事无巨细,我们主观上都希望能完成得最好,但由于能力有限,捉襟见肘,很多工作出现纰漏。所以我们必须不断地加强学习,提高自身素质,提高服务水平。 二是对公司各部门有些工作了解得不够深入,对存在的问题掌握真实情况不够全面,判断不准,反馈不及时,从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。 三是抓制度落实不够,检查督导不及时,缺少应有的力度,造成部门内部管理制度落实不到位。 四是目光短浅,抗挫折的心理承受能力差,对大局缺少深度理解,配合力度不够; 五是涵养不够,说话不知深浅,容易造成误解,影响工作。 六是对公司的宣传力度有待加强,下一步计划成立宣传小组加大对内对外的宣传力度。 以上6点,我要正确的面对,积极整改,向优秀的同事看齐,在今后的工作中切实加以解决,全心全意为大家搞好服务,让大家满意,让领导放心。 展望新一年,奥达在张总的领导下将迎来新一轮的发展和超越,成为业界知名的龙头企业。我们行政办公部门要全力配合,勇于担当起应有的责任,这样才能有资格分享奥达集团这个大家庭成长的喜悦和自豪。我保证,一定要坚持理想、虚心好学、不断进步,以职业道德时刻约束自己、严格要求自己,履行好办公室主任的岗位职能为企业贡献力量、为大家搞好热情周到的服务,,请领导和同事们监督我的言行! 谢谢大家!

优秀后勤代表:财务部先进个人发言稿__厉彦美
尊敬的各位领导,同事及家人们下午好,很荣幸能作为奥达后勤人员的代表参加此次年终表彰大会的发言。 此时此刻,我心情激动,万分高兴。 在这里首先我要感谢张总对我的信任和培养,感谢各位领导以及团队的同事们对我工作的支持,财务工作之所以能出色的完成任务,取得荣誉和成绩,这要归功于董事长的正确决策,和大家的团结一致,共同努力。我只是其中的一员,在财务工作的岗位上发挥了应有的作用,尽到了微薄之力。 我自2004年加入奥达,至今已经经历了12个年头,一路走来,见证了奥达不平凡的成长历程,在2004成立之初由于生产经营及管理出现漏洞,第一年出现亏损情况,第二年张总不畏艰难,分析原因,提出整改方案,带领员工亲自抓生产搞经营,迅速扭亏为盈,不断发展壮大。公司自2005年由一条生产线发展为今天的6条大的生产线,公司每年销售收入及利润呈快速上升趋势,2015年销售收入超过10个亿。利润1个多亿,创造了江北陶瓷行业的神话。2015年9月奥达荣获国家工信部授予的首届江北建陶业“质量信用企业”、“十大优秀企业”。2015年10月,“奥米嘉”陶瓷地板砖系列产品再获“环渤海地区建材行业“知名品牌”光荣称号。这多么值得可喜可贺,我们每一奥达人都感到骄傲和自豪。 2016年,公司集中人力物力对3线对进行升级改建,春节后即将投产。这将使公司产品及效益又上一个新的台阶。我们在奥达集团在张总带领下,干工作创事业,充满信心,充满希望! 我们财务部,在新的一年里,一定紧跟董事会的步伐,正确贯彻落实各项财务工作的方针政策,采取有力措施,为集团公司的生产经营提供及时的财务保障,为董事长的决策提供有力的财务支持,严格程序,认真履职,热情服务。不断学习、更新知识、转变观念、完善自我,提高财务信息化技术水平,跟上时代发展的步伐。 把财务部团队打造成领导放心,员工满意一流团队!2016为们共同启程! 最后祝愿大家在新的一年里身体健康、工作顺利、万事如意、笑口常开。
厉彦美 2016-02



吕峰 2016年度述职报告 尊敬的董事长、各位同事以及奥达集团全体家人们: 大家下午好,在此我怀着激动的心情,向大家汇报过去一年集团公司环保卫生和安全检查的工作,剖析过去一年工作中的得失,只有认识了自身的不足,方能看清楚进步的方向。 我于20041120号有幸成为了奥达集团公司一员,转眼一瞬间,已十一个年头,在这十一年里,我深深地感受到奥达集团在董事长的带领下,经历过无数的艰难险阻而逐步成为目前长江以北最具影响力的建陶企业。我个人也在张总关怀培养之下,逐步成长为集团公司的高层管理人员,是张总给了是施展才能、实现人生价值的平台,我对奥达充满了感恩,对张总充满了感谢和敬佩。 回顾2015年环保和安全工作,经历了风风雨雨,在张总的具体指导下,完成了最严格的环保治理任务,得到了相关部门的认可。但我个人的工作出现许多的不足,主要有以下三大方面: 1、2015年度分管集团公司环保工作中事,因自身经验不足及工作中落实不扎实,在2015年度环保工作中造成公司因环保问题处理不到位被通报,给企业造成的负面影响,在董事长的协调下最终度过危机,步入正轨。下一步要积极配合董事长严格落实环保政策,及时沟通协调反馈相关信息,减少不必要的损失。 2、集团公司安全方面,根据报表统计2015年度集团公司工伤人员达到70人次,出险赔付百万余元,且在生产及检修过程中因安全工作落实不到位出现了三次小型火灾,通过这一系列的数据,也充分反映了安全方面的工作,管理的不细致不到位,工作不扎实出现纰漏。下一步要加大宣传力度,强化安全意识,让所有人都要树立安全高于一切思想观念,严格检查落实安全措施,层层责任落实,把安全事故降到最低。 3、在对于天行健公司承包解除相关合同的问题上,自身的原则性不强,认识不充分,对待问题不严肃,造成严重的失误,给公司带来巨大的损失,对此我深感痛心,也充分反映了自己经营意识、法律意识、防范意识不足,应好好学习,深刻反省。 4、我个人的职业素养亟待提高,遇事不冷静,说话无分寸,办事盲目冲动,缺少程序意识,请示汇报不及时,在工作上给公司造成损失,给张总添了不少麻烦,借此机会,向张总及同事们表示歉意! 总结以上几点也充分反映了2015年度环保与安全工作的不足和教训,我要通过自我剖析和反省,汲取教训,不断成长进步。我有信心,2016年在董事长的带领下,全体同仁的支持下,环保与安全方工作会做得更好力争有个大的突破。 在新的一年里,我面对集团公司领导及的全体同仁们,做一个承诺,牢记张总提出的“正能量、执行力、谋发展、创效益” 的核心理念,总结过去的不足,扬长避短,以积极向上的心态,把分管的环保、安全、料场工作做到最好,热情为员工搞好服务,让董事长放心,让同志们满意。 谢谢大家!
王德亮 生产经理年度述职报告 尊敬的张总,各位领导,各位同仁 大家晚上好,今天我非常荣幸站在这里向大家汇报过去一年奥美恒一线的工作。过去的一年,奥美恒一线全体员工在公司各级领导的带领下,以公司利益为基础,紧紧的团结在老板周围,共同努力,完成公司全年各项工作指标,以全公司第一的优异成绩为2015年交上一份合格的答卷,对此,我代表奥美恒一线全体员工对公司各级领导和各位同仁对我们工作的支持与帮助表示衷心的感谢。 2015,对于我们公司是不平凡的一年,充满挑战和竞争,我们虽然取得今天的成绩,但相对我们的工作目标和张总的要求,还相差甚远。2015,公司为适应市场与行业的竞争,在公司优化管理降低成本的改革进程。我们一线与二线在人力资源配置优化,和提高单位产质量,降低能耗等各方面的工作取得很大进展。优化减员116人,为公司减少工资支出30多万,原单班产量14000片提高到15000片,日产值直接增加45000元,而这些工作的成果都是在张总亲自的指导下才得以完成,对此我作为奥美恒一线经理和全体中层向张总表示由衷的感谢,看看今天这些改革的成果可喜可贺,但是反思自己,在的管理当中还有许多的失职和不作为,造成了许多的浪费,低产,低效,我们要正视问题的的严重性,不断改进和提高。虽然今天我们荣获2015的第一,可想起我们的不足,真是受之有愧。尽管这样,张总还拿出重金奖励我们,激励我们再接再厉,这更加坚定我们奥美恒二线全体员工对2016年的工作充满了信心和希望。 对此 2016年的工作,我面对大家有一个承诺,就是总结过去的成绩和不足,在新的一年里,改变观念和思想,牢固树立张总为我们公司提出的“正能量、执行力、创效益、谋发展”的核心理念,从产品质量提高,能耗降低,环保安全,人员优化,企业文化建设等方面更近一步提升和优化,努力实现企业利润最大化,并且超目标完成任务。 2016,新年新目标,我们不仅要争第一,而是要超越2015年的我们自己。我也坚信,我们的工作目标一定能达到,一定能够达到! 值此新年来临之际,祝愿大家新年快乐,身体健康。 祝愿我们的奥达集团明天更美好


谢谢大家 王德亮

优秀职工代表:奥美恒二线供料维修__王涛 尊敬的董事长、各位领导、同事们,大家好! 我叫王涛,是奥美恒供料车间的一名普通维修工,这次我被评为车间优秀员工,感到非常的高兴和荣幸,感谢公司领导对我的信任,感谢同事们对我工作的支持、帮助和认可。 作为一名维修人员,我认为设备检查与保养是重中之重,因为定期的维修和保养,可降低生产设备使用成本,可延长使用寿命,降低故障率,避免对正常的生产造成影响,特别是我们流水线作业,前道工序影响下道工序。但实际工作中,会出现一些故障突发情况,这就要求我们维修人员第一时间顶上去、靠上去,因为一份时间、十倍效益,多延误一分钟的时间就会给公司造成十倍的损失,所以不论任何时间点,都要搞好“全天候”的服务,时刻处在待命状态,“故障就是命令”,只要有问题就要第一时间到达现场立即抢修,再苦再累,再热再冷,也要迎难而上,及时保质保量的完成抢修任务,我和我的的搭档,是这么想的也是这么做的。 公司是我的家,是我吃饭的地方,是我的衣食父母,公司的发展和效益,与我们的收益息息相关,“大河有水小河满”,“厂兴我荣,厂衰我耻”,无论在什么岗位只有感恩的心,才有奉献的心,才有快乐的心。有我们的付出就会有我们的收获,今年我被评为优秀员工,不仅是我个人的荣誉,也是公司对我们生产线上所有员工的肯定,更表明公司记着每一位员工的付出。 作为一名优秀的员工,就应该起到表率作用,务实认真的工作,埋头苦干,爱岗敬业,不怕苦不怕累,勤勤恳恳的做好自己的本职工作。我保证在以后的工作中,我一定不负各位领导对我们的期望,更加努力的工作,并不断的学习,提高自己的工作技能,在平凡的岗位上,做出不平凡的业绩,更好的为公司的发展贡献自己的一份力量。 我相信我们奥达集团,在董事长及公司各位领导的领导下,坚持“正能量、执行力、谋发展、创效益”的基本理念,道路越走越宽广,奥达集团会逐步发展成全国一流的建陶行业的明星。 最后,在猴年新春佳节来临之际,我要祝福我们的奥达明天更美好! 祝福董事长全家,以及奥达这个大家庭里所有家人新春愉快,万事如意! 谢谢大家!


优秀班长代表 解自英 发言: 尊敬的张总: 各位领导,亲爱的同事们,大家晚上好!我是奥达二线的质检科班长解自英,能够代表二线、代表班长发言,我无比的激动,这是一份荣誉,更是对我的鼓励,也是我今后工作的动力,我十分珍惜,我身为奥达家庭的一员而感到自豪! 我自担任质检科班长2年多以来,在公司和各部门的领导下,我们始终坚持生产过程中以班组工作为中心,认真学习落实质检班长的各项职责,把好公司产品出厂的质量关,严肃认真,一丝不苟,严格把关对角线、防污等各项工艺指标,绝不以次充好,确保奥达产品的品牌美誉,使我们的产品让用户放心、让公司放心。 在今后的工作中,我们继续努力,知责尽职,团结好班组成员为二线出更好的产品出一份力,为奥达的发展争创佳绩,争得荣誉! 在这里,我们要感谢公司各级领导对我们的信任、支持和鼓励,更感谢我们朝夕相处的工友们,同事们对我们工作的支持。最后祝愿奥达集团和奥达的家人们明天更美好!
二线质检班长      解自英



优秀生产经理 二线靳伟 总结发言 尊敬的张总,公司领导,同事们 大家下午好:
3
月份我们奥达二线在董事长的带领和指导下,在各位领导的帮助和同事们的支持努力下顺利的完成了公司所下达的各项指标:产量460070片,优级率91.3,合格率98.75,优级品入库168801件。被评为优秀生产线,在此我代表奥达二线谢谢你们!
回望3月份成绩是肯定的,这是领导和同志们共同努力的结果,3月份由于个人原因有一段时间我请了假不在公司,但我们的中层,我们的班长,我们的员工仍然非常自觉主动的把工作做的很好,在此我要向你们说声谢谢!你们是最优秀的!
但是我们也有许多的不足,对于产品质量的把控不严,造成个别班优级率不稳定,对于设备管理松懈,造成多个班产量合格率下滑,对于抛光线避峰不合理,致使电费超标等诸多的问题。4月份新的开始,新的征程。在四4份我们将坚决改掉过去的一个月我们犯下的错误!在公司下达的各项要求和指标上继续努力,为了我们的目标,为了我们的荣誉,为了公司的发展,我们奥达二线将全力以付,勇往直前!
谢谢!
奥达二线:靳伟


优秀车间主任代表 顾兆伦 稿 尊敬的张总,各位领导、各位同事: 大家下午好!律回春晖渐,万象始更新。春暖花开放,迎四送三归,我们告别了成绩斐然的三月,迎来了充满希望的四月。我谨代表奥美恒二线车间主任向发扬奉献精神,为二线生产付出辛勤努力的全体工友们,致以深深的谢意,感谢所有同事对我的坚定的信任与支持,我要感谢张总给予我的厚爱! 俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越,我们在挑战中度过了不平凡的三月。 特别是我们包装车间的员工从春节前的人员改革和时间改制后,致使员工情绪极不稳定,在人员短缺的情况下,两位生产经理及时和我们员工沟通交流,贯彻公司正能量的管理思想,同事们精神振奋,面对繁重的生产任务,没有人害怕、没有人退缩,齐心协力,共同奋进,最终一切困难迎刃而解,三月份我们取得了很好的成绩。 俗话说,“货卖一张皮”,精美的包装,给人美感,传递着产品的外在信息和正能量,代表着公司的形象,包装直接关系着客户对我们公司产品的第一印象的认可度,在这个拼“颜值”的当今时代,显得尤为重要。包装是整条生产线的最后一个车间,要求员工对待每一件产品都要加强责任心,降低破损率,就像对待自己的孩子一样,不能出现任何瑕疵,不能因为包装质量影响了我们的销售市场,功夫不负有心人,我们的包装质量各项数据排名第一,赢得了的了市场的的认可。今后,我们要再接再厉,不断总结教训吸取经验,虚心听取销售部提出包装质量反馈意见,及时采取整改措施,确保产品包装不出质量问题。 千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金,生产的道路上布满了荆棘,但努力的结果必将积淀出耀眼的光芒。在包装质量问题说到底就是一个人员思想管理的问题,管理好人员才能管好用好并保证好全自动打包线的正常运行,所以在我们下一步的工作中还要继续努力,不断加强思想管理工作,汇聚正能量,提高执行力、战斗力。 包装车间在四月份工作中,我们随时准备着,可能遇到种种困难,但我相信,有公司领导的正确指导,有全体职工同心同德的扎实工作,永争第一!我们的奥达集团一定能够乘风破浪顺利到达理想的彼岸! 最后,我祝愿在座的所有领导、同事在以后的工作中:工作顺利,身体健康,事事如意!


尊敬的董事长;各位领导、同事们; 大家下午好: 很荣幸能够代表优秀员工站在这里发言。首先,我代表所有获此殊荣的优秀员工 ,向关心和支持我们的各位领导表示衷心的感谢! 我是奥美恒煤气站操作工李秀山,我 2012年 进入奥美恒工作,在这里干了4 年,在煤气站,我兢兢业业,热爱着这份工作。在煤气站工作,我深知煤气站这份工作,岗位平凡,责任重大,尤其是安全性责任高于一切。 在班上,我努力的工作,每天按时上下班,认真操作好、管理好煤气压力设备,认真完成领导安排的工作,任何时候都不能麻痹大意,因为煤气站是一个危险系数高的车间,承担多个车间用气,随时调整调度压力,确保安全足压向各用气车间输送高质量的煤气。 在这么多年的工作,不断学习钻研专业技术,遇到问题虚心请教,专业水平不断提高,受到同事们的好评,得到了领导的认可。公司给了我了很好的待遇,有了一份稳定的收入,成为一名优秀的车间员工,心存感激。 在这里,我怀着一份感恩心态,感谢公司对我的培养,感谢公司给我的机会,在以后的工作中,深知一名优秀员工的责任,我会倍加珍惜,更加努力,更加认真工作,不怕脏不怕累,听从安排,服从管理。 最后,借今天这个平台,再一次感谢公司领导、同事、亲人们的支持、帮助与厚爱!祝愿大家工作顺利!身体健康!万事如意。 李秀山
谢谢大家!



优秀主任代表:生产四线__张田军发言稿 尊敬的张总及各位领领导、各位同事们,大家晚上好: 请原谅我用这不太标准的普通话和大家进行汇报,我是奥达集团四线生产线的一名车间主任张田军,很荣幸能够得到这么好的机会站在这个讲台上代表六条生产线的车间主任们进行发言,我要感谢张总和各位领导信任,以及同事们对我的支持。 熟悉我的人都知道我是一个不善言辞的人,说话就脸红,领导告诉我被评为优秀主任并代表车间主任上来发言 ,我脑子一下懵了,本来就不善言词还要上台发言,很是为难。仔细一想这是我们所有车间主任的荣光和骄傲,是公司领导对我的信任,是对我个人工作的认可和鼓励,我从未面对这么大的场面讲话,这是一次难得的挑战和机会。 我进入奥达集团12年来,从一名普普通通的维修工人到一名压机主任,是张总和领导对我无微不至的关心和帮助,让我有了现在的这个舞台,给我们成长和进步并能实现自身的价值的平台,在奥达工作我很心里踏实稳定,每天工作都动力十足,目标清晰。我要感恩——奥达给了我的一切,我要感谢张总和各位领导的的帮助,感谢和我一起朝夕相处的同事们,他们给了我很大的支持。 在过去的12年里,我和奥达同呼吸共命运,见证了奥达集团的发展壮大,奥达集团在张总的带领下由原来的一条生产线发展到现在的六条在生产线,成为江北最大的建陶企业。2015年9月奥达荣获国家工信部授予的首届江北建陶业“质量信用企业”、“十大优秀企业”。“奥米嘉”陶瓷地板砖系列产品并在今年荣获“环渤海地区建材行业“知名品牌”光荣称号。这是我们奥达人的骄傲和自豪。 我崇拜并深深的敬爱我们的当家人张总,他号召我们“要干真事、干实事,不为失败找借口,只为成功想办法”,张总从奥达的实际出发,提出了“正能量、执行力、谋发展、创效益”的核心理念,带领我们发扬艰苦创业精神,逢天时占地利人和,干实事成大事,取得了今天这样的辉煌成就,这是我们奥达人的福运。我们的张总带领我们不断创新并完善制度,制定适合公司发展得战略,规范了公司管理,赢得了社会各界的良好口碑,赢得了全体员工及当地群众敬佩和爱戴! 我代表所有车间主任在这里表示,将牢固树立责任意识:爱岗敬业,干好本职工作是我们的应尽的责任,岗位就是每个家庭吃饭的饭碗,我们要百倍的珍惜,充分发挥正能量,决不让工作上的任何环节出问题,让领导放心,让张总放心,把奥达每一条生产线的产品质量做的更高,安全环保工作做得更好! 感谢奥达,感谢我们的张总,是张总给了我这么一个平台,在以后的工作中,我会再接再厉,保质保量完成公司交的各项工作任务,尽职、尽责、尽心! 我相信,我一定会通过努力获得更好的成绩!奥达的明天会更加美好,我们的日子会更加美好! 最后我祝愿在座的所有领导、同事小年夜快乐,工作顺利,身体健康,合家幸福! 谢谢大家! 四线优秀车间主任:张田军


优秀班长代表:生产二线发言稿__张作林 尊敬的张总、各位领导、各位同事大家好: 我是奥达集团北厂二线窑炉车间的一名班长,我叫张作林。 今天作为优秀班长代表,我非常激动也非常的振奋,这既是领导及大家对我工作的肯定,也是对我工作的鞭策和动力,感谢领导在工作中对我的指导和帮助,感谢同事们平时在工作中给为我的鼓励和协作,让我有机会与大家一起分享我的工作心得! 第一是感谢,首先我要感谢张总,感谢奥达给我这个平台和机会,感谢车间领导和同事对我的帮助、信任、支持和鼓励,我由衷的感谢你们。 第二是自豪,人们常说一粒种子只有深植于一片沃土上,才能无限生机,我觉得一个人也是这样,只有置身于一个努力实干的氛围里才会有进步,才能蓬勃向上,我非常的自豪在人生的道路上,能够来到奥达这片沃土上,扎根、发芽、逐步成长。 第三是行动,为了感谢领导和同事对我的信任和帮助,为了回报奥达对我的培养,我将把这份感谢和感恩化为行动,讲自己的全部力量奉献给奥达,勤奋敬业努力做的更好! 任窑炉班长的这一年多来,我的每一步前进,都离不开车间领导的提携,同事们的帮衬,下属的支持,我深知我做的还不够好,经验不足,有很多的东西还需要去学习,虚心向老班长学习各种工作技巧,我会细心积累经验,不断提高工作技能,为以后的工作奠定坚实的基础。 在此我衷心的祝福大家在新的一年里工作顺利、万事如意! 谢谢大家! 二线优秀班长:张作林







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